Крем от мед и алое вера
Април 2024
От "Аз бях отговорен за бюджет от три милиона долара" до "Никога не съм имал проблем с работата с някого", са фрази работодатели Слушат често. на лъжа В интервю за работа те са често срещани, но те са от различен тип и цели.
По-голямата част от тези, които лежат в a интервю за работа те правят много висок залог, по-важно е да впечатлите и стоя с работата, която трябва да бъде открита, казва той Ейдриън Фуърхам , професор по психология в Университетски колеж в Лондон , в статия Психология днес .
Според Макс Егерт , експерт в подбора на персонал и автор на "Перфектно интервю" , по-долу са най-често срещаните видове лъжи, които хората казват в интервюто за работа и дори им помагат вземи го .
Тези, с които се преструватпохвали „Колко са добри за работата си, като„ Имам големи социални умения и способност да чета хора ”или„ Аз съм напълно уверен ”. Въпреки че очевидно нямат доказателства, повече от техните сигурност .
Те се опитват да прикрият някаква ситуация въпроси , но изглежда, че са подпомагане на други. Така че, когато го питаха за причината за тяхната оставка, вместо да казват, че компанията не е надеждна, казват, че са го направили, за да търсят нови предизвикателства.
С тях те избягват коментари, които могат да ги поставят проблеми , като например начина, по който сте взели с предишния си шеф или дори издавате файлове и процедури. Те се ограничават да казват "точно като другите партньори" или "всичко в ред".
Хората са склонни пропускане подробности, които те не харесват, или които могат да изваждат точки за работа , Лоши оценки в предишната му работа, конфликти с колеги или грешки, които означават загуби за компанията.
Това е, когато хората вземат кредит за работа на други, като "благодарение на мен продажбите се удвоиха миналата година". Ситуации в трудни случаи, за да откриете лъжа , тъй като те не се разследват редовно.
Лъжа интелигентен да обърка интервюиращия, така че например "Наистина ми хареса времето на това място" може да се отнася до всяка част и време, въпреки че въпросът е ясен. Може да звучи като отговор задоволителен , дори и да не е вярно.
Открийте кога някой лъжи Тя е сложна, но ако това не навреди на работата, има способности, които могат да се развият в компанията. Работодателите предпочитат 90% за честните хора, но те ценят и тези, които са те рискуват .