Признаци да знаете дали ще ви уволнят

• Може 4, 2024

Икономическата ситуация у нас не е най-добрата, а панорамата за намиране на добра работа става все по-сложна. Цифри на Национален институт по статистика и география (INEGI) показват, че нивото на безработица е нараснало до 5,12% годишно Икономически активно население (EAP).

При тази панорама е важно да се погрижим за нашите източник на работа Изпитали ли сте някои ситуации в работата си, които ви карат да мислите, че можете да уволнявате? Ето някои признаци, които трябва да внимавате и знаете какво да направите, за да ги обърнете:

)

В тези работни сценарии, авторът Лиза Герин в книгата си Справяне с проблемния служител ите той споменава, че има два вида служители, на които трябва да се обърне повече внимание; една е ценна за компанията, която може да бъде подпомогната да се адаптират към внезапни промени и да положи усилия да го задържи; а другият е служителят, който не се чувства част от компанията, работно време в личния си чат, мобилен телефон и не взема активно участие в проекта, а компанията ще избере да го уволни.

Чарлз-Анри Дюмон в книгата си Седемте тайни на тези, които никога не са безработни той споменава, че има други фактори, несвързани с производителността на служителя, които са фактор за уволнение, като например факта, че няма химия с шефа или с работния екип, така че по всяко време ще се стремят да го заместят.

Друг много спорен аспект, който не е регулиран е, че когато имате проблем с работата и проветрявате го в социалните мрежи за да вземеш смелостта и безсилие, трябва да имаш грижа защото това може да ускори уволнението ви, тъй като коментарът може да се види от един от вашите главите.

Вземете под внимание тези предупредителни знаци, които могат да обявят уволнението ви, и ако искате да продължите да опазвате работата си, приложете на практика съветите, които ни дадохте Деянира Кано.